Design Director Innenarchitektur (w/m/d)
Unser Mandant ist eines der international führenden Designstudios mit den Disziplinen Architektur, Produktdesign und Kommunikation.
Aufgaben:
Konzeptionelle und strategische Entwicklung des eigenen Bereiches; querdenken, vordenken, gestalten
Entwicklung und Implementierung disziplinübergreifender ganzheitlicher Gestaltungsstrategien
Gestalterische Verantwortung für die Entwicklung komplexer Designprojekte
Kreative Führung von interdisziplinären Projektteams: Interior-, Kommunikations- und Produktdesign
Begeisternde und überzeugende Präsentation, in Wort und Schrift, auf Deutsch und Englisch
Direkte Kommunikation und Austausch mit Auftraggebern und Projektpartnern
Internationale Repräsentation des Studios und Business Development
Profil:
Mehrere Jahre Berufserfahrung, bestenfalls in den Bereichen Retail, Residential, Office, Hospitality gerne übergreifend
Eigene gestalterische Haltung, unbändige Kreativität, große Konzeptstärke, höchster Designanspruch
Eigenständige, zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise sowie sehr gute Teamführungsfähigkeiten
Sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikations- und Argumentationsfähigkeit in Wort und Schrift
Verhandlungs- und Präsentationssicherheit in englischer Sprache
Sicherheit im Umgang mit der branchenüblichen Software
Großer Enthusiasmus für zeitgenössisches Design, Kunst, Architektur, Lebensart
Interessiert? Dann freut sich Dietmar Blum, den Sie bitte direkt unter blum@bremerblum.de oder unter 07221 / 27 69 442 oder 0151 22 66 39 64 erreichen. Ihre Daten und Unterlagen werden selbstverständlich durch BremerBlum absolut vertraulich behandelt und nicht ohne Ihre vorherige Zustimmung an Dritte weitergeleitet. Unsere Kunden verpflichten sich zudem schriftlich, Ihre Daten während des anschließenden Vorstellungsprozesses ebenso absolut vertraulich und nur zum Zwecke der Beurteilung und Einstellung des Bewerbers kundenintern zu handhaben und nicht ohne Ihre vorherige Zustimmung an Dritte weiter zu geben oder Auskünfte über Sie einzuholen. Das ist der wesentliche Vorteil einer Bewerbung mit objektiver Karriereberatung über Personalberater gegenüber der Direktbewerbung.